Kviečiame prisijungti prie UAB „LTG Link“ komandos – motyvuotos ir ryžtingos veikti.

Mums svarbu pasiekti aukštus rezultatus ir tai daryti, vadovaujantis vertybėmis. Priimame ir vertiname kiekvieną, nes idėjų įvairovė leidžia įgyvendinti net didžiausius verslo užmojus. Nuolatos augame, prašydami grįžtamojo ryšio, nelaukdami, kol jį suteiks, nes žinome, kad mokomės visą gyvenimą. Siekiame būti atviri, nes norime bendradarbiavimą grįsti pasitikėjimu.

Pagrindinės atsakomybės:

• Formuoti įmonės strategines kryptis, tikslus, rodiklius ir jų įgyvendinimo priemones
• Užtikrinti bendrovės strategijos rengimo procesus ir etapus: atnaujinimą, peržiūrą, tvirtinimą, monitoringą ir ataskaitų pateikimą bendrovės vadovams ir valdybai, užtikrinant atitiktį kontroliuojančių ir stebinčių institucijų reikalavimams bei įmonių grupės strateginio valdymo metodikai ir politikai
• Stebėti, vertinti, atnaujinti Bendrovės veiklos strateginius ir metinius rodiklius (KPI), inicijuoti jų peržiūrą, teikti siūlymus
• Užtikrinti strateginių Bendrovės programų/projektų stebėseną ir kontrolę, Bendrovės projektų valdymo praktikos taikymą
• Užtikrinti rizikos ir vidaus audito priemonių įgyvendinimą
• Koordinuoti pasiruošimą Bendrovės valdybos posėdžiams, užtikrinti valdybos užduočių atlikimą ir kokybiškos medžiagos pateikimą laiku
• Formuoti komandą, kelti ilgalaikius ir trumpalaikius veiklos tikslus bei siekti jų įgyvendinimo
• Organizuoti bendrovės vadovų komiteto veiklą
• Dalyvauti bendrovės ir LTG grupės projektuose
  
  

Ko tikimės?

• Aukštojo universitetinio išsilavinimo vadybos/ekonomikos ar finansų srityje
• Sėkmingos ne mažesnės nei 3 metų veiklos analizės, finansų valdymo, strateginio planavimo patirties
• Ne mažesnės nei 1 metų vadovaujamo darbo patirties
• Iniciatyvumo, strateginio mąstymo ir stiprių planavimo įgūdžių
• Finansinių rodiklių ir ekonominės analizės išmanymo
• Puikių analitinio mąstymo, veiklos planavimo ir valdymo įgūdžių, gebėjimo analizuoti, suprasti, apibendrinti ir teikti išvadas, siūlymus
• Vystymo bei pokyčių valdymo principų išmanymo ir patirties
• Puikių komunikacinių, bendradarbiavimo, interesų derinimo ir reprezentavimo įgūdžių
• Sklandžios lietuvių kalbos, anglų kalbos mokėjimo ne mažesniu nei B2 lygiu
  
  

Čia traukia, nes:

• Atveriame duris prisidėti prie strategiškai svarbios Lietuvai įmonės veiklos

• Siūlome lankstų darbo grafiką ir galimybę dirbti hibridiniu būdu

• Galite naudotis nemokamomis kelionėmis traukiniais
• Laukia vidinės karjeros ir profesinio tobulėjimo galimybės
• Suteikiame papildomą sveikatos draudimą
• Užtikriname draudimą nuo nelaimingų atsitikimų
• Skatiname naudotis papildomomis apmokamomis laisvomis dienomis
• Raginame taupyti kartu su partnerių nuolaidomis MELP programėlėje
• Puoselėjame stiprią kultūrą, paremtą pasitikėjimu, bendradarbiavimu ir prasmingomis vertybėmis
  
  

Mėnesinis atlyginimas: €4,025.00 - €6,035.00 (neatskaičius mokesčių). Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetencijas.

Atranka gali baigtis greičiau, nepriklausomai nuo skelbimo galiojimo laiko, todėl rekomenduojame kandidatuoti kuo anksčiau.

Darbo vieta: Vilnius